Mô tả công việc

• Quản lý và điều hành toàn diện hoạt động khách sạn.

• Kiểm soát cơ sở vật chất, tài sản, vệ sinh và chất lượng dịch vụ; chủ động phát hiện và theo sát vấn đề đến khi xử lý hoàn tất.

• Quản lý, phân công, giám sát và phát triển đội ngũ nhân sự.

• Kiểm soát chi phí và hiệu quả sử dụng nguồn lực.

• Chịu trách nhiệm về hoạt động và kết quả kinh doanh; xây dựng mục tiêu, chủ động phát triển nguồn khách, doanh thu phòng, F&B và các dịch vụ.

• Chủ động đề xuất, tổ chức triển khai và cam kết với mục tiêu vận hành – kinh doanh được thống nhất.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập: Thỏa thuận theo năng lực + thưởng theo hiệu quả vận hành, kinh doanh và các phúc lợi theo chính sách Công ty

- Phụ cấp ăn ca 30.000đ/ca.

- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

- Thưởng các dịp Lễ, Tết, quà sinh nhật và các dịp trong năm.

- Tết Âm lịch: quà Tết 1.000.000đ + lì xì đầu năm 500.000đ ngoài thưởng Tết.

- Khám sức khỏe định kỳ.

- Nghỉ mát hoặc hỗ trợ 3.500.000đ/năm.

- Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp.

Yêu cầu công việc

• Có kinh nghiệm quản lý khách sạn, am hiểu thực tế vận hành.

• Mẫn cán, kỹ tính, trách nhiệm, sâu sát và theo việc đến cùng.

• Có năng lực quản lý đội ngũ và năng lực kinh doanh thực tế.

• Chủ động, quyết đoán, dám nhận mục tiêu và chịu trách nhiệm về kết quả.

• Giao tiếp tiếng Anh tốt.

Yêu cầu hồ sơ

- CCCD bản sao