Ngày cập nhật: 01/01/2026
Ngày có hiệu lực: 06/06/2026

Website VIECLAMDANANG247.COM là nền tảng kết nối người tìm việc và nhà tuyển dụng tại Đà Nẵng.

Chúng tôi tôn trọng quyền riêng tư và cam kết bảo vệ thông tin cá nhân của người sử dụng Website, bao gồm Ứng viên, Nhà tuyển dụng và khách truy cập.

Chính sách Quyền riêng tư này giải thích cách chúng tôi thu thập, sử dụng, lưu trữ, bảo vệ và chia sẻ thông tin cá nhân, cũng như các quyền của bạn đối với dữ liệu cá nhân của mình.

Khi bạn truy cập, đăng ký tài khoản, tạo hồ sơ, đăng tin tuyển dụng hoặc sử dụng các tính năng trên Website, bạn được xem là đã đọc và hiểu Chính sách này trong phạm vi pháp luật cho phép.

Căn cứ pháp lý: Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân 91/2025/QH15 đã có hiệu lực từ 01/01/2026; Nghị định 13/2023/NĐ-CP về bảo vệ dữ liệu cá nhân có hiệu lực từ 01/07/2023

1. Đối tượng áp dụng

Chính sách này áp dụng cho thông tin được thu thập thông qua:

• Website VIECLAMDANANG247.COM;
• Tài khoản ứng viên;
• Hồ sơ tìm việc/CV;
• Tài khoản nhà tuyển dụng;
• Tin tuyển dụng;
• Biểu mẫu liên hệ;
• Hệ thống ứng tuyển trực tuyến;
• Email và các kênh liên lạc chính thức của Website;
• Các tính năng, dịch vụ hoặc nền tảng khác có dẫn chiếu đến Chính sách này.

Chính sách này không áp dụng cho các website, nền tảng hoặc dịch vụ của bên thứ ba mà bạn có thể truy cập thông qua liên kết trên Website. Các bên thứ ba đó có thể có chính sách quyền riêng tư riêng.

2. Thông tin chúng tôi có thể thu thập

Tùy vào cách bạn sử dụng Website, chúng tôi có thể thu thập các nhóm thông tin sau.

2.1. Thông tin của ứng viên

Khi đăng ký tài khoản, tạo hồ sơ hoặc ứng tuyển việc làm, bạn có thể cung cấp:

• Họ và tên;
• Email;
• Số điện thoại;
• Khu vực sinh sống;
• Tỉnh/thành phố;
• Vị trí công việc mong muốn;
• Kinh nghiệm làm việc;
• Trình độ học vấn;
• Chuyên môn;
• Kỹ năng;
• Ngoại ngữ;
• Mức lương mong muốn;
• CV/Sơ yếu lý lịch;
• Thông tin nghề nghiệp;
• Ảnh đại diện nếu bạn lựa chọn cung cấp;
• Các thông tin khác mà bạn chủ động gửi trong quá trình sử dụng Website.

Bạn chỉ nên cung cấp những thông tin cần thiết và phù hợp với mục đích tìm việc.

3. Thông tin của Nhà tuyển dụng

Khi doanh nghiệp đăng ký tài khoản hoặc sử dụng dịch vụ tuyển dụng, chúng tôi có thể thu thập:

• Tên doanh nghiệp;
• Người đại diện/người liên hệ;
• Email;
• Số điện thoại;
• Địa chỉ doanh nghiệp;
• Website;
• Thông tin giới thiệu doanh nghiệp;
• Thông tin tuyển dụng;
• Thông tin thanh toán nếu sử dụng dịch vụ có tính phí;
• Lịch sử đăng tin và sử dụng dịch vụ.

Một số thông tin doanh nghiệp được đăng công khai trên Website nhằm phục vụ hoạt động tuyển dụng.

4. Thông tin được thu thập tự động

Khi bạn truy cập Website, hệ thống có thể tự động ghi nhận một số thông tin kỹ thuật như:

• Địa chỉ IP;
• Loại thiết bị;
• Hệ điều hành;
• Loại trình duyệt;
• Thời gian truy cập;
• Trang đã truy cập;
• Nguồn truy cập;
• Hành vi tương tác với Website;
• Thông tin cookie và công nghệ tương tự.

Những thông tin này có thể được sử dụng để đảm bảo Website hoạt động ổn định, phân tích lưu lượng truy cập, cải thiện trải nghiệm và phát hiện hành vi bất thường.

5. Mục đích thu thập và sử dụng thông tin

Thông tin cá nhân có thể được sử dụng cho các mục đích sau:

5.1. Cung cấp dịch vụ tuyển dụng

Chúng tôi sử dụng thông tin để:

• Tạo và quản lý tài khoản;
• Tạo hồ sơ ứng viên;
• Hiển thị thông tin việc làm;
• Cho phép ứng viên tìm kiếm và ứng tuyển;
• Cho phép nhà tuyển dụng đăng tin;
• Hỗ trợ nhà tuyển dụng tiếp nhận hồ sơ;
• Kết nối ứng viên với các cơ hội việc làm phù hợp.

5.2. Cải thiện trải nghiệm tìm việc

Thông tin có thể được sử dụng để đề xuất các tin tuyển dụng phù hợp với:

• Ngành nghề;
• Kỹ năng;
• Kinh nghiệm;
• Vị trí mong muốn;
• Khu vực làm việc;
• Các tiêu chí nghề nghiệp khác mà bạn cung cấp.

5.3. Gửi thông báo

Chúng tôi có thể gửi:

• Thông báo về tài khoản;
• Thông báo ứng tuyển;
• Thông báo từ nhà tuyển dụng;
• Thông báo về tin tuyển dụng;
• Cập nhật dịch vụ;
• Thông tin bảo mật;
• Các thay đổi quan trọng liên quan đến Website.

5.4. Gửi thông tin việc làm

Nếu bạn đăng ký nhận thông báo việc làm, chúng tôi có thể gửi các tin tuyển dụng hoặc thông tin nghề nghiệp phù hợp với lựa chọn của bạn.

Bạn có thể hủy đăng ký nhận email marketing hoặc thông báo không bắt buộc theo hướng dẫn được cung cấp trong email hoặc tài khoản.

5.5. Phân tích và cải thiện Website

Chúng tôi có thể sử dụng dữ liệu tổng hợp hoặc dữ liệu phù hợp để:

• Phân tích hành vi sử dụng;
• Cải thiện giao diện;
• Cải thiện chức năng tìm kiếm;
• Phát triển sản phẩm;
• Phát hiện lỗi;
• Nâng cao hiệu suất Website;
• Phòng chống gian lận và lạm dụng.

5.6. Tuân thủ pháp luật

Thông tin có thể được xử lý khi cần thiết để:

• Thực hiện nghĩa vụ pháp lý;
• Bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của Website;
• Phòng ngừa hoặc phát hiện hành vi vi phạm;
• Phối hợp với cơ quan nhà nước có thẩm quyền theo quy định pháp luật.

Việc thu thập và xử lý dữ liệu cá nhân phải được thực hiện theo quy định pháp luật hiện hành về bảo vệ dữ liệu cá nhân. Luật Bảo vệ dữ liệu cá nhân số 91/2025/QH15 có hiệu lực từ ngày 01/01/2026.

6. Hồ sơ ứng viên và việc chia sẻ thông tin với Nhà tuyển dụng

Đây là nội dung đặc biệt quan trọng đối với một website tuyển dụng việc làm Đà Nẵng.

Khi bạn ứng tuyển một vị trí, thông tin hồ sơ và CV mà bạn cung cấp có thể được chuyển đến nhà tuyển dụng của vị trí đó để phục vụ quá trình tuyển dụng.

Nhà tuyển dụng có thể sử dụng thông tin này để:

• Xem xét hồ sơ;
• Liên hệ với ứng viên;
• Sắp xếp phỏng vấn;
• Đánh giá mức độ phù hợp với vị trí;
• Thực hiện các bước cần thiết trong quy trình tuyển dụng.

Sau khi thông tin được chuyển cho Nhà tuyển dụng, Nhà tuyển dụng có thể trở thành bên trực tiếp xử lý dữ liệu ứng viên theo chính sách và quy định riêng của họ.

Vì vậy, ứng viên nên đọc kỹ thông tin tuyển dụng và chính sách quyền riêng tư của Nhà tuyển dụng, nếu có.

7. Trách nhiệm của Nhà tuyển dụng

Nhà tuyển dụng khi tiếp nhận thông tin ứng viên thông qua Website có trách nhiệm:

• Chỉ sử dụng dữ liệu cho mục đích tuyển dụng hợp pháp;
• Không sử dụng dữ liệu ứng viên cho mục đích không liên quan;
• Không bán hoặc cung cấp trái phép dữ liệu ứng viên cho bên khác;
• Có biện pháp bảo vệ dữ liệu khỏi truy cập trái phép;
• Không yêu cầu ứng viên cung cấp thông tin vượt quá nhu cầu tuyển dụng hợp lý;
• Tuân thủ các quy định pháp luật hiện hành về bảo vệ dữ liệu cá nhân.

8. Chia sẻ thông tin với bên thứ ba

Trong một số trường hợp cần thiết để vận hành Website, chúng tôi có thể sử dụng các nhà cung cấp dịch vụ bên thứ ba, chẳng hạn:

• Dịch vụ lưu trữ máy chủ;
• Dịch vụ gửi email;
• Dịch vụ phân tích Website;
• Dịch vụ bảo mật;
• Dịch vụ thanh toán;
• Dịch vụ hỗ trợ khách hàng;
• Dịch vụ quản lý dữ liệu;
• Dịch vụ công nghệ thông tin.

Các bên này chỉ được phép xử lý thông tin trong phạm vi cần thiết để cung cấp dịch vụ cho chúng tôi hoặc theo cơ sở pháp lý phù hợp.

Chúng tôi không bán dữ liệu cá nhân của ứng viên cho bên thứ ba nhằm mục đích thương mại trái với Chính sách này.

9. Cookie

Website có thể sử dụng Cookie và các công nghệ tương tự.

Cookie có thể giúp chúng tôi:

• Ghi nhớ phiên đăng nhập;
• Ghi nhớ lựa chọn của người dùng;
• Phân tích hoạt động Website;
• Cải thiện trải nghiệm;
• Đo lường hiệu quả nội dung;
• Hỗ trợ bảo mật.

Bạn có thể điều chỉnh cài đặt Cookie thông qua trình duyệt của mình. Tuy nhiên, việc tắt một số Cookie có thể khiến một số chức năng của Website hoạt động không đầy đủ.

10. Bảo mật thông tin

Chúng tôi áp dụng các biện pháp kỹ thuật và tổ chức phù hợp nhằm bảo vệ dữ liệu cá nhân khỏi:

• Truy cập trái phép;
• Sử dụng trái phép;
• Tiết lộ trái phép;
• Thay đổi trái phép;
• Mất mát;
• Hủy hoại dữ liệu.

Các biện pháp bảo mật có thể bao gồm kiểm soát quyền truy cập, xác thực tài khoản, bảo vệ hệ thống và các biện pháp kỹ thuật phù hợp với mức độ rủi ro.

Tuy nhiên, không có phương thức truyền hoặc lưu trữ dữ liệu nào trên Internet có thể được đảm bảo an toàn tuyệt đối.

11. Thời gian lưu trữ dữ liệu

Chúng tôi lưu trữ dữ liệu cá nhân trong khoảng thời gian cần thiết để:

• Cung cấp dịch vụ;
• Duy trì tài khoản;
• Hỗ trợ quá trình tuyển dụng;
• Thực hiện nghĩa vụ hợp đồng;
• Đáp ứng nghĩa vụ pháp lý;
• Giải quyết tranh chấp;
• Phòng chống gian lận.

Khi dữ liệu không còn cần thiết, chúng tôi có thể xóa, hủy hoặc ẩn danh dữ liệu theo quy định và chính sách lưu trữ áp dụng.

12. Quyền của người dùng đối với dữ liệu cá nhân

Trong phạm vi pháp luật cho phép, bạn có thể yêu cầu chúng tôi:

• Được biết về việc xử lý dữ liệu cá nhân;
• Kiểm tra hoặc yêu cầu cung cấp thông tin liên quan đến dữ liệu của mình;
• Chỉnh sửa thông tin không chính xác;
• Cập nhật thông tin;
• Rút lại sự đồng ý trong những trường hợp việc xử lý dựa trên sự đồng ý;
• Yêu cầu xóa dữ liệu trong trường hợp pháp luật cho phép;
• Phản đối hoặc hạn chế một số hoạt động xử lý theo quy định;
• Khiếu nại hoặc phản ánh về việc xử lý dữ liệu.

Các quyền cụ thể và điều kiện thực hiện được áp dụng theo pháp luật hiện hành về bảo vệ dữ liệu cá nhân.

13. Cách yêu cầu chỉnh sửa hoặc xóa thông tin

Nếu bạn muốn:

✔ Chỉnh sửa thông tin cá nhân
✔ Cập nhật hồ sơ/CV
✔ Xóa tài khoản
✔ Yêu cầu xóa dữ liệu cá nhân
✔ Rút lại sự đồng ý
✔ Phản ánh về việc sử dụng dữ liệu

Bạn có thể liên hệ:

VIEC LAM DA NANG 247
📧 Email: privacy@vieclamdanang247.com
📞 Hotline: (đang cập nhật)
📍 Địa chỉ: Tòa nhà B2, CC Khu Công Nghiệp Hòa Khánh, P.Liên Chiểu, Đà Nẵng

Khi gửi yêu cầu, chúng tôi có thể cần xác minh danh tính để đảm bảo yêu cầu được thực hiện đúng đối với chủ thể dữ liệu.

14. Liên kết đến website bên ngoài

Website có thể chứa liên kết đến:

• Website doanh nghiệp;
• Trang tuyển dụng của công ty;
• Mạng xã hội;
• Website đối tác;
• Các nền tảng bên thứ ba.

Khi bạn truy cập các website này, thông tin của bạn sẽ chịu sự điều chỉnh bởi chính sách quyền riêng tư của đơn vị vận hành website đó.

Chúng tôi không chịu trách nhiệm đối với chính sách hoặc hoạt động xử lý dữ liệu của các website nằm ngoài quyền kiểm soát của chúng tôi.

15. Dữ liệu của trẻ em

Website tuyển dụng này hướng đến người có nhu cầu tìm kiếm việc làm và nhà tuyển dụng.

Nếu bạn chưa đủ tuổi theo quy định pháp luật để tự mình thực hiện việc cung cấp và xử lý dữ liệu cá nhân, bạn nên sử dụng Website với sự tham gia hoặc đồng ý của người đại diện hợp pháp khi pháp luật yêu cầu.

Nếu chúng tôi phát hiện dữ liệu được thu thập không phù hợp với quy định pháp luật, chúng tôi có thể thực hiện các biện pháp xử lý cần thiết.

16. Thông tin tuyển dụng do Nhà tuyển dụng cung cấp

VIECLAMDANANG247.COM là nền tảng kết nối tuyển dụng và không phải là người sử dụng lao động cho tất cả các vị trí được đăng trên Website.

Thông tin về:

• Mức lương;
• Mô tả công việc;
• Quyền lợi;
• Địa điểm làm việc;
• Yêu cầu tuyển dụng;
• Điều kiện tuyển dụng

có thể do Nhà tuyển dụng cung cấp.

Ứng viên nên chủ động xác minh các thông tin cần thiết trước khi cung cấp dữ liệu cá nhân hoặc tham gia phỏng vấn.

17. Phòng chống gian lận và bảo vệ người dùng

Chúng tôi có thể xử lý một số thông tin để phát hiện:

• Tin tuyển dụng giả mạo;
• Tài khoản bất thường;
• Hành vi spam;
• Lừa đảo tuyển dụng;
• Sử dụng Website trái phép;
• Hành vi xâm phạm quyền của người dùng.

Trong trường hợp phát hiện dấu hiệu vi phạm, chúng tôi có thể tạm khóa, hạn chế hoặc chấm dứt quyền sử dụng tài khoản theo Điều khoản sử dụng và quy định pháp luật.

18. Thay đổi Chính sách Quyền riêng tư

Chúng tôi có thể cập nhật Chính sách Quyền riêng tư này để:

• Phản ánh thay đổi về dịch vụ;
• Bổ sung tính năng mới;
• Cập nhật yêu cầu pháp lý;
• Cải thiện biện pháp bảo vệ dữ liệu.

Khi có thay đổi quan trọng, chúng tôi sẽ cập nhật ngày hiệu lực ở đầu Chính sách và, khi phù hợp, thông báo cho người dùng thông qua Website hoặc các kênh liên lạc đã đăng ký.

Bạn nên kiểm tra định kỳ trang này để cập nhật những thay đổi mới nhất.

19. Liên hệ về quyền riêng tư

Nếu bạn có câu hỏi, yêu cầu hoặc khiếu nại liên quan đến việc thu thập và xử lý dữ liệu cá nhân, vui lòng liên hệ:

VIECLAMDANANG247.COM

Bộ phận phụ trách Quyền riêng tư & Dữ liệu cá nhân

📧 Email: privacy@vieclamdanang247.com
📞 Hotline: (đang cập nhật)
📍 Địa chỉ: Tòa nhà B2, CC Khu Công Nghiệp Hòa Khánh, P.Liên Chiểu, Đà Nẵng
🌐 Website: vieclamdanang247.com

Chúng tôi sẽ tiếp nhận và xử lý yêu cầu theo quy định pháp luật hiện hành.

20. Cam kết của chúng tôi

VIECLAMDANANG247.COM cam kết:

Minh bạch trong việc thu thập và sử dụng dữ liệu.
Chỉ sử dụng thông tin cho các mục đích phù hợp.
Tôn trọng quyền riêng tư của ứng viên và nhà tuyển dụng.
Áp dụng các biện pháp phù hợp để bảo vệ dữ liệu cá nhân.
Không bán dữ liệu cá nhân trái với quy định và chính sách của Website.

Mục tiêu của chúng tôi là xây dựng một nền tảng việc làm Đà Nẵng đáng tin cậy, nơi ứng viên có thể tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp và doanh nghiệp có thể tuyển dụng nhân sự trong một môi trường minh bạch, an toàn và tôn trọng quyền riêng tư.